وظيفة خالية في بنك HSBC مصر «الشروط وطريقة التقديم»
10:20 ص - الخميس 27 يناير 2022
0
أعلن بنك HSBC مصر عبر موقعه الرسمي على موقع التواصل الاجتماعي “لينكد إن” عن توافر فرصة عمل خالية بالبنك، وهي”Assistant Vice President - Chief Control Officer – Non Financial Risk - GSC Cairo”، وأوضح البنك الشروط والمؤهلات المطلوبة للتقديم على الوظيفة.
وظائف بنك HSBC مصر 2022
مهام ومسؤوليات الوظيفة:
- الإشراف على تحديد أولويات تقييم المخاطر والرقابة (RCA) وتنفيذها وتصميمها. يتضمن ذلك العمل مع حكام المخاطر لتحديد مكتبة المخاطر والتحكم، وتحديد كيفية تنفيذ RTCL للبيع بالجملة، والعمل مع البلدان لتنفيذ التغييرات في هيليوس ودفع جودة البيانات المحسنة في هيليوس.
- المساعدة في تسهيل مناقشات إدارة المخاطر في اللجان الرئيسية (RMM، مجلس إدارة المخاطر غير المالية) من خلال تقديم التقارير الفعالة والتواصل بشأن اتجاهات المخاطر والرقابة والقضايا والمخاطر والمبادرات الناشئة.
- الإشراف على الحوادث التي يمكن الإبلاغ عنها عبر البيع بالجملة والتنسيق مع الفرق الإقليمية وGB وGTRF وGLCM لتنفيذ القراءة عبر الأنشطة (حسب الاقتضاء)
- إدارة المخاطر للشركات الصغيرة والمتوسطة - الشخص الرئيسي في استفسارات NFR وإدارة المخاطر للبيع بالجملة. وسيشمل ذلك الاتصال بالخبراء المتخصصين داخل الفريق الذين يغطون مخاطر المملكة المتحدة، وCMB والمرونة.
- دعم مخاطر المرونة لفهم وتصعيد مخاطر الأطراف الثالثة وأمن المعلومات وSOX وإدارة العمليات من البداية إلى النهاية.
- بناء والحفاظ على مشاركة فعالة مع أصحاب المخاطر ومسؤولي المخاطر ومالكي التحكم ودمج خطوط الدفاع الثلاثة بالكامل واستخدام NFRO بطريقة ديناميكية.
- مراجعة التغييرات التي تم إجراؤها على ملف تعريف المخاطر مع مالكي المخاطر ومسؤولي المخاطر وتقديم المشورة بشأن التحدي أو التحدي حسب الاقتضاء، بعد أي حدث ذي تأثير جوهري.
شروط ومؤهلات الوظيفة:
- فهم هياكل وقيم وسلوكيات وعمليات وأهداف مجموعة HSBC.
- إدارة العلاقات القوية، ومهارات التعامل مع الآخرين، ومهارات الاتصال؛ القدرة على التفاوض والتأثير عبر شبكات أصحاب المصلحة المصفوفين لإدارة أصحاب المصلحة لحل عالمي واحد.
- مهارات القيادة القوية وإدارة العلاقات والتأثير والتعامل مع الآخرين والتواصل مع قدرة مثبتة على التواصل بفعالية وثقة على المستويات العليا؛ أعضاء اللجان التنفيذية في كل من GB وCMB، في DBX وشركاء الدعم مثل الشؤون المالية والموارد البشرية.
- فهم اقتراح GB وCMB، مشهد الخدمات المالية وتطورات المنافسين.
- متعاون للغاية، مع سجل حافل في بناء الاتصال والمشاركة في إنشاء فرق جغرافية عالمية وإقليمية ومحلية لصالح الجميع.
- المعرفة والخبرة بالمرونة والقدرة على التكيف في بيئة من الأولويات المتغيرة باستمرار ، والبيروقراطية الصعبة والالتزام بقيم واستراتيجية المجموعة.
- ضمان دفع تغيير الأولويات إلى الأمام بخطى سريعة، مع تحديد وإدارة التوقعات الواقعية، وهو ما يعني غالبًا إجراء محادثات صعبة مسبقًا.
- إدارة العلاقات المتميزة ومهارات التأثير ، مع معرفة متى وكيف يتم إعادة الأولويات أو التخفيف أو التصعيد.
- المهارات التنظيمية والتخطيطية المتميزة.
- فهم هياكل وقيم وسلوكيات وعمليات وأهداف مجموعة HSBC.
لمزيد من التفاصيل والتقديم على وظيفة بنك HSBC مصر اضغط هنا.